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Formateurs, et si vous réinventiez vos pratiques pédagogiques ?
Dédiés aux formateurs débutants, occasionnels ou confirmés, les ateliers collaboratifs Ins’Peer® offrent une expérience unique d’apprentissage et d’innovation partagée, au sein de vos équipes ou de votre communauté de pratique, pour transformer et enrichir vos approches pédagogiques.
Une journée pour apprendre ensemble, expérimenter et partager.
Construits sur la démarche du design thinking, les ateliers ludiques et concrets d’Ins’Peer® vous permettent de développer de nouvelles compétences et ressources rapidement activables en favorisant la collaboration, la co-construction la créativité.
Co-construisez avec vos pairs autour de thématiques concrètes et actuelles.
4 parcours thématiques sont proposés en intra-entreprise basés sur les ateliers Ins’Peer®. Ils sont axés sur les tendances et les concepts de formation, la posture du formateur, les outils de la communauté.
Des sessions exclusives en inter-entreprises sont également organisées lors d’événements pour favoriser l’échange et l’apprentissage entre professionnels.
N’hésitez pas à consulter le calendrier et réservez votre place !
Co-construisez avec vos pairs autour de thématiques concrètes et actuelles.
4 parcours thématiques sont proposés en intra-entreprise basés sur les ateliers Ins’Peer®. Ils sont axés sur les tendances et les concepts de formation, la posture du formateur, les outils de la communauté.
Des sessions exclusives en inter-entreprises sont également organisées lors d’événements pour favoriser l’échange et l’apprentissage entre professionnels.
N’hésitez pas à consulter le calendrier et réservez votre place !
1 jour en présentiel pour réfléchir, créer, prototyper, tester…. et co-construire en équipe des solutions concrètes pour apprendre par l’expérimentation.
Apprenez par la pratique avec vos pairs
Créez, expérimentez et donnez vie à vos idées en les testant concrètement
Repartez avec des ressources et de nouvelles pratiques rapidement activables dans votre quotidien
1 jour en présentiel pour réfléchir, créer, prototyper, tester…. et co-construire en équipe des solutions concrètes pour apprendre par l’expérimentation.
Apprenez par la pratique avec vos pairs
Créez, expérimentez et donnez vie à vos idées en les testant concrètement
Repartez avec des ressources et de nouvelles pratiques rapidement activables dans votre quotidien
1h30 à distance 1 mois après l’atelier pour favoriser le transfert des apprentissages par un retour sur vos premières mises en pratique. On s’entraide, on s’inspire, on se motive ENSEMBLE.
Testez grandeur nature les pratiques créées en atelier
Partagez avec vos pairs vos premiers pas sur le terrain
Recueillez leurs feedback et apportez leur aussi votre regard
Avez un suivi et des conseils pour la mise en pratique
1h30 à distance 1 mois après l’atelier pour favoriser le transfert des apprentissages par un retour sur vos premières mises en pratique. On s’entraide, on s’inspire, on se motive ENSEMBLE.
Testez grandeur nature les pratiques créées en atelier
Partagez avec vos pairs vos premiers pas sur le terrain
Recueillez leurs feedback et apportez leur aussi votre regard
Avez un suivi et des conseils pour la mise en pratique
On plonge dans l'univers des apprenants pour identifier leurs besoins, leurs aspirations, leurs difficultés.
On reformule les besoins et les défis des apprenants en un problème clair et concret à résoudre.
On génère un maximum d'idées originales et créatives pour répondre au problème défini précédemment, et choisir la meilleure.
On donne vie à l’idée sélectionnée en réalisant une version visuelle, simplifiée et tangible - le prototype.
On teste et évalue le prototype auprès des apprenants pour recueillir leurs impressions et identifier les points d’amélioration…. et déployer la solution.
Vos formateurs internes jouent un rôle essentiel dans la montée en compétences de vos équipes. Professionnaliser leurs pratiques et valoriser leurs interventions constitue un levier clé de performance.
Pour les accompagner, les parcours Ins’Peer® intra leur offrent :
Un espace de partage pour co-construire, mutualiser et enrichir les pratiques collectivement.
Une approche collaborative en s’appuyant sur le design thinking pour développer leurs compétences et grandir ensemble.
Des formats modulables : flexibles et personnalisés selon vos enjeux et votre culture d’entreprise.
Atelier de co-création pour créer un environnement d’apprentissage collaboratif.
Atelier d’initiation de 3,5 heures en distanciel pour repenser vos pratiques en collectif
Les ateliers en inter-entreprises sont des événements exclusifs, organisés ponctuellement pour favoriser l’échange et l’apprentissage entre professionnels. Annoncés sur Linkedin et dans la newsletter, ces sessions sont l’occasion unique de développer des compétences concrètes avec d’autres formateurs. Restez connectés pour ne pas manquer l’annonce des prochaines sessions !
Un atelier présentiel d’une journée facile à caler dans son emploi du temps.
Des nouvelles thématiques accès sur le concret régulièrement mises à jour pour mieux s’adapter aux situations que vous vivez au quotidien / aux nouveaux besoins du marché.
Des pratiques co-créées avec vos pairs rapidement adaptables et activables sur le terrain.
Un temps de suivi 1 mois après l’atelier avec votre groupe et avec des retours d’expériences entre pairs, des conseils et feedback de vos premiers pas sur le terrain pour faciliter la mise en pratique.
Un espace ouvert dédié aux formateurs pour que chacun puisse se former, développer ses compétences par la pratique et le partage entre pairs.
Professionnaliser les pratiques de vos formateur et valoriser leurs interventions.
Développer/ engager vos communautés de formateurs par des pratiques co-construites et partagées.
Valoriser la diffusion de votre « learning culture ».
Promouvoir le partage de savoirs et favoriser l'échange d'expertise.
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